מכרז פנימי וחיצוני 09/2014 - מדריך מוגנות בחט"ב
| סוג | תאריך פרסום | המועד האחרון להגשת הצעות |
|---|---|---|
| חיצוני | 13/07/2014 | 03/08/2014 |
כל מקום בו מפורט תיאור תפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה וכן להיפך
מעסיק: עיריית אריאל
כפיפות: ארגונית – מנהל/ת ביה"ס, מקצועית – למנהל/ת תכנית "עיר ללא אלימות".
היקף המשרה: 25 שעות שבועיות , שעות גמישות.
העסקה: לפי שעות.
תאור תפקיד:
- מניעת שוטטות, נשירה סמויה, אלימות ועבריינות תוך שיתוף פעולה עם גורמים שונים בביה"ס ובקהילה.
- יצירת קשר בלתי פורמאלי עם התלמידים ואוזן קשבת.
- עבודה שוטפת מול גורמי הקהילה והאכיפה, לרבות תחנת המשטרה,עפ"י שיקול דעת ושיתופי פעולה הנדרשים.
- הפגנת התנגדות נחרצת לכל אירוע אלים מבלי לגרום להסלמה, על מנת לאפשר חזרה של התלמיד למעגל ההצלחה.
דרישות התפקיד:
- תואר ראשון באחד מהתחומים הבאים: מדעי החברה / קרמינולוגיה/ משפטים או סטודנט שנה שניה באחד מהמקצועות הר"מ.
- היכרות מוכחת עם מערכת החינוך ועם החינוך הבלתי פורמאלי (תנועות נוער/מועצות הנוער העירוניות וכו')
- ידע מוכח בהתמודדות עם אלימות ומצבי סיכון נוספים אצל בני נוער (התאבדויות, חומרים מסוכנים, מיניות יתרה וכו')
- נסיון בהדרכה של בני נוער ו/או נסיון פיקודי מהצבא.
- נסיון בעבודה פרטנית או קבוצתית עם נוער – יתרון.
- אישור העדר רישום פלילי ממשטרת ישראל.
את ההצעות בצירוף קורות חיים תעודות והמלצות יש להגיש בכתב במעטפה סגורה לתיבת המכרזים במחלקת משאבי אנוש בעירייה, או באמצעות דואר אלקטרוני: manpower@ariel.muni.il
מועד אחרון להגשת ההצעות יום ראשון, ז' באב, תשע"ד, 03/08/2014.
בברכת הצלחה למועמדים
נאוה בן הרוש
מנהלת משאבי אנוש