מכרז פנימי וחיצוני 33/2017 - רכז תוכנית לפרוייקט "מחוברים"
| סוג | תאריך פרסום | המועד האחרון להגשת הצעות |
|---|---|---|
| פנימי | 13/12/2017 | 24/12/2017 |
כל מקום בו מפורט תיאור תפקיד בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה וכן להיפך
המעסיק: עיריית אריאל
מחלקה: קליטה
היקף משרה: 100% משרה
העסקה: עפ"י חוזה פרוייקטאלי לאורך תקופת התקצוב לפרוייקט ע"י משרד העליה והקליטה.
תאור התפקיד:
- אחריות ליצירת תשתית יישובית לעידוד פעילויות עם העולים, משפחותיהם וגורמים נוספים בקהילה שמטרתן הפחתת התנהגויות אנטי נורמטיביות.
- אחריות על הפעלת תוכניות ופעילויות בשעות הפנאי בעיקר בשעות הערב והלילה לבני נוער המאותרים בשטח.
- אחריות על תכלול והפעלה של התוכנית ביישוב.
- אחריות והכוונה של המדריכים.
- אחריות לדיווח והצגת נתונים תקופתיים כפי שידרש ע"י המשרד בהסכם שייחתם עם הרשות.
דרישות התפקיד:
- השכלה – 12 שנות לימוד לפחות.
- יכולת ניהול צוות עובדים.
- יכולת התנסחות בכתב ובע"פ ברמה גבוהה.
- נכונות לעבוד בשעות לא שיגרתיות.
- נסיון עבודה עם בני נוער – יתרון.
- כישורים אישיים: יחסי אנוש טובים, כושר מנהיגות, יוזמה ויצירתיות, יכולת עבודה עם בני נוער, סבלנות ויכולת ארגון גבוהה.
- העדר הרשעה בעבירות מין, בהתאם לחוק מניעת העסקה של עברייני מין, תשס"א-2001.
- תושב/ת אריאל – יתרון.
- שליטה בשפה העברית.
את ההצעות, קורות חיים כולל תעודות והמלצות יש להגיש בכתב במעטפה סגורה לתיבת המכרזים במחלקת משאבי אנוש בעירייה, או באמצעות דוא"ל: manpower@ariel.muni.il מועד אחרון להגשת ההצעות יום ראשון, ו' בטבת, תשע"ח, 24/12/2017.
בברכת הצלחה למועמדים
נאוה בן הרוש
מנהלת משאבי אנוש